2016年7月1日，望都县中医医院举行PC绩效管理启动暨目标责任书签订大会，院领导班子、全体中层领导及部分职工100余人参加了大会。
会上，医院副院长张宝昌代表医院宣布绩效管理工作于7月1日正式实施，随后医院不同岗位的6位代表进行了表态发言并当场签订绩效管理目标责任书，最后院长牟平均同志在会上指出，推行实施PC绩效管理是医院2016年一项核心工作，它将从根本上改变以往的传统管理理念，实现从经验管理、粗放管理到科学管理、精细管理的转变，对于我院具有划时代的意义。通过引入PC绩效管理模式，借此提高医院管理水平和核心竞争力，实现医院全面协调可持续发展。
